نتيجة اجتماع موظفين البريد مع مستشار الوزير يوم الخميس 13/9/2012

تم الاجتماع اليوم الخميس 13/9/2012 فى مكتب رئيس مجلس الادارة بمبنى العتبة
مع الدكتور / عبد الناصر عواد وهدان مستشار وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات ومع بعض الزملاء من جميع المحافظات
وبحضور كلا من ا/ متولى وا/بهاء وا/ جلال وبعض القيادات الموجوده بالهيئة
وفى أول اللقاء أعتذر على التأخير للزملاء وبعد ذلك
تم الحديث على الهيئة وكان كلامه كالأتى :
حيث أقسم بالله بأن البريد من أغنى الهيئات فى مصر وأغنى مورد بشرى أيضا مما أحثنا على أستغلال هذه الفرصة لتعود علينا بالمنفعة
وبعد ذلك
تحدث على الانجازات الذى قام بها فى خلال شهرين الا 6 ايام منذ فترة توليه بالهيئة ومنها الارشيف الالكترونى كما ناقش مشكلة شباب الخريجيين والتوزيع وقانون 19 والاجراء الذى استخدمه اتجاه العقود التى أدت الى خسارة الهيئة ووكلاء المكاتب والطوافين ولجنة الطوابع والمعرض الدائم بمختلف المحافظات للمطابع وتأمين الخزن والمكاتب
كما حضر مندوب شركة وادى النيل الدكتور /محمد واستمع لجميع المشكلات التى يمر بيها الموظف واجاب بأنه فعلا بيتخذ أجراء لحل كل هذه المشاكل كما صرح بأنه سوف تمر لجان من الشركة على جميع المحافظات لمباشرة عملها
وبعد كل ذلك كانت كلمة موظفى البريد مع الدكتور / عبد الناصر
حيث أشتاق العاملين لسماع أخبار القرارات التى اتخذت نحو العمل يوم السبت حيث صرح بأنه كان سبب فى ايقاف ألغاء يوم السبت والمحاربه من أجله لحصول العاملين عليه حيث أن أول اهتماماته هو العنصر البشرى ( الموظف ) للتوفر له كل عناصر الراحة اللازمة والرضا
واستمع للعاملين للحلول لتنفيذ يوم السبت أجازة دون الضرر على الهيئة لتطبيقه كما تم النقاش على قانون الهيئة وصرح بأنه أحسن واقوى قانون فى جميع الهيئات ولا أحد يقدر أن يقوم بعمل قانون مماثل له كما قام الزملاء بكشف بعض المستندات ادت اليوم الى الضرر بالمال العام كما تحدث ايضا على ارباح الاتصالات بأنه فعلا لم يستلم أحد الارباح
كما قام الاستاذ / محمد الصفطاوى رئيس الاتحاد النوعى لنقابات البريد المصرى بتقديم محضر لسيادة مستشار الوزير بمطالب العاملين بالبريد المصرى لتنفيذها لتحقيق راحة العاملين بالهيئة واستقرار العمل وهى :
1 - احقية العاملين فى أجازة يوم السبت
2 - ألغاء المادة (41) من لائحة شئون العاملين واعادة تشكيل مجلس الادارة الحالى
3 - يتم اختيار رئيس الهيئة من خارجها لتدار بفكر استثمارى
4- الرعاية الصحية بخصوص تلبية احتياجات العاملين العلاجية والصحية وتبسيط الاجراءات ومساوتنا فى المصرية للأتصالات فى الرعاية الصحية
5 - احقية العاملين فى ارباح شركة اتصالات مصر وكافة الاستثمارات بالهيئة
6 - الاستثمار الجيد والمضمون لأموال صندوق الولاء والانتماء بما يتيح زياده اشهر المكافأت والنظر فى ألغاء الحد الاقصى لمكافأة العشرين شهر
7 - هيكلة الاجور ومعاملة الهيئة كهيئة استثمارية واعادة النظر فى حافز التمييز مع الغاء بند الحرمان من الحافز من الحافز التمييز الا فى حالات المخالفات الجسيمة التى تمس الشرف والامانه
8 - اعادة النظر فى توزيع العمالة التى تم تعينها من سنة 2009 حتى تاريخه مع تعيين خريجى شعبة البريد أولا مع الابقاء على نسبة ال 20 % لأبناء العاملين وعدم التعيين من خارج هؤلاء
9- صرف طبيعة العمل وحافز التمييز لمساعدى المكاتب والطوافين كالمكاتب الذين يعملون بيها والطواف يصرف حافز موزع وسرعة التسويات المالية لكل من تم تثبيته وتسويه المؤهلات التى أخذت اثناء الخدمة وخاصة شعبة البريد
10 - عدم تحويل العاملين للنيابات العامة والادارية فى المخالفات أو الاخطاء التى يثبت من التحقيق الاداري انها مخالفات لا تمثل اختلاسات او تزوير او خيانة الامان وتقنين عمليات التحويل من مباحث البريد وتفعيل مبدأ ان المتهم برئ حتى تثبت ادانته
11 - زيادة حافز جذب العمالة للمناطق النائية

ووعد الدكتور / عبد الناصر عواد مستشار الوزير بأن الاسبوع القادم سوف تسمعون خبرا يسعد الجميع وسوف يسعى جاهدا لتحقيق مطالبنا
وهذا كل ما حدث اليوم فى الاجتماع ونتظر الرد على مطالبنا الاسبو القادم كما وعدنا وأسف اذا أطلت عليكم فهذا ما حدث اليوم